應聘SEO需要什麽條件？
應聘SEO需要什麽條件？
2、招聘的人數以及工作地點；
3、性別、薪資待遇；
對於我們剛入道的seo專員來說，最關心的就是seo的日常工作的內容和薪資待遇，工作地點和今後自己職業發展的前景，相信這些都是剛加入seoer來說，是比較關心問題。琪琪SEO以前的文章統計的數據，最新廣州SEO工資是多少？【真實數據調查】，關心這個薪資待遇的小夥伴，可以了解一下。seo 招聘需要註意什麽？，其實有了SEO實力，工作應該是主動找你才對，沒有SEO實力找工作也很難找到好工作。
企業招聘SEO更註重能力和成功案例，所以企業招聘SEO的要求更具體的反饋在以下方面：
對方曾獨立操作過網站，且必須擁有「成功案例」，並進行核對。
要知道：現在只是做外鏈，采用正規手段排名是上不去的，必須全方位的操作才會有機會。
如果你給予的月薪足夠誘人，完全可以要求對方做一個初步的網站「評測」也不是不可以，這樣可以更好的來過濾掉一大批的「新手」。
1、了解網站的基本的代碼html+代碼，對php編程語言的有基本的了解。
2、有自己網站優化的一個案例、和相關行業從事幾年工作。
4、.熟悉百度競價的相關操作流程。
seo網站優化工作經驗是一定的，但公司看的是你的工作經驗和能力如何，如果能力不錯，工資也就會提高給你，反而不會讓你白來幹的。現在高層們那邊都有一個分界線給你，因為工資與你的能力是成正比的，而你最主要的還是要準備下幾個出色的網站優化成功的案例。有人也會在囔囔的說個不停，我已經對seo/網絡工作經驗也有2年了，曾經帶過幾個人以上的團隊至少都有1年以上的時間，那麽在北上廣深這一線城市中找個seo或者網絡推廣主管的話，工作待遇大概怎麽樣？但涉及到能力方面不是很強，沒做過競價，但關鍵詞優化還是可以做的。
對於這個問題，有工作經驗，已經實實在在的有幾年的時間，帶過團隊過，如果是一個比較有錢的公司待遇自然也高，一般情況下保守估計8K以上，而在SEO面試中你要拿你做的項目，會問你這個項目裏做了些什麽事情，是如何把關鍵詞排名給做上去的。話又說回來，如果你想在一家公司做SEO優化的工作，想要拿到高待遇的，就必須先提升你的工作經驗和能力吧，至少在SEO面試時，你會有說服力說服人家，否然你會心虛，腦子一片空白，一問三不知就尷尬了。有能力，至少可以拿7-8千以上的工資，seo面試的時候還得拿出你優化過的項目，以及現在排名如何，人家面試的肯定會看你做的東西來衡量你的價值；面試過程中可以適當的擡高一下自己，讓別人認為你很專業，很有能力的檔次！
